Discussion Papers in Strategic Management

7/12	Thiemo Brandt, Rudi Bresser: Gaining Insight into Membership Strategy: Competitive Advantage by Shaping Institutions	4/12
26/11	Polina Grill, Rudi Bresser: Resource-based Theory and Mergers & Acquisitions Success	12/11
25/10	Carolin Decker, Rudi K. F. Bresser, Thomas Mellewigt: Strategic or Status Quo-Preserving Business Exit: (How) Do CEO Turnover and Succession Matter?	10/10	978-3-941240-36-0
22/10	Christian Powalla, Rudi K. F. Bresser: Performance Forecasts in Uncertain Environments: Examining the Predictive Power of the VRIO-Framework	10/10	978-3-941240-34-6
06/09	Christian Powalla, Rudi K. F. Bresser, Julian Marewski: Performance Forecasts in Uncertain Environments: Comparing the VRIO-Framework with the Recognition Heuristic and Analyst Ratings	08/09	978-3-9812079-1-0
04/07	Annette Biedermann, Rudi K. F. Bresser, Reynaldo Valle Thiele: Modeling Social Capital - Choosing the Right Network Strategy to Manage Exploration Processes	11/07	3-980721-9-4
03/07	Christian Powalla, Rudi K. F. Bresser: Can Ignorance Beat the Resource-based View? Comparing the VRIO-Framework to the Recognition Heuristic	10/07	3-980721-8-6
01/06	Rudi K.F. Bresser, Reynaldo Valle Thiele, Annette Biedermann, Holger Lüdeke: Opportunist or Steward? The Influence of the Board Chairman on CEO Dismissals and Replacements	10/06	3-980721-6-X

 

Diskussionspapiere des Instituts für Management

28/05	Rudi K.F. Bresser, Reynaldo Valle Thiele, Annette Biedermann, Holger Lüdeke: Performance Implications of CEO Dismissals: Evidence from a Stakeholder Environment	11/05	3-9809721-4-3	Führungswechsel, Corporate Governance, Unternehmens- erfolg
24/04	Jens L. Boyd, Rudi K.F. Bresser: Unfolding Competitive Action Patterns: Toward an Integration of Competitive Dynamics, Organizational Learning, and Institutional Perspectives	06/04	3-9809721-0-0	Wettbewerbshandlungen, Handlungsmuster, Wettbe- werbsdynamischer Ansatz
23/04	Jens L. Boyd, Rudi K.F. Bresser: Momentum, Imitation, and Learning:: Evidence From and Effects On the U.S. Retail Industry	06/04	3-9808026-9-8	Imitation, Organisationales Lernen, Wettbewerbsdyna- mischer Ansatz
22/03	Klemens Millonig, Rudi K.F. Bresser: Institutionales Kapital: Die Relevanz der neoinstitutionalistischen Organisationstheorie für die Erklärung von Wettbewerbsvorteilen	09/03	3-9808026-8-X	Wettbewerbsvorteile, Neoinstitutionalistische Organisationstheorie
21/03	Jens L. Boyd, Rudi K.F. Bresser: Delayed Competitive Responses: Evidence from the U.S. Retail Industry	04/03	3-9808026-7-1	Wettbewerbsdynamischer Ansatz, Erfolgswirkung von Reaktionszeiten, Neoinstitu- tionalistische Organisations- theorie
16/02	Erik Eschen, Rudi K.F. Bresser: Rent Appropriation in Mergers & Acquisitions	05/02	3-9808026-2-0	Mergers & Acquisitions- Rentenverteilung, Winner’s Curse, Mutual Blessing
15/02	Erik Eschen, Rudi K.F. Bresser: Mergers & Acquisitions: A Resource-Based Perspective	05/02	3-9808026-1-2	Mergers & Acquisitions-Ent- scheidung, ressourcen- basierter Ansatz, ökono- mische Ansätze
12/00	Rudi K.F. Bresser, Erik Eschen, Klemens Millonig: Cyberbanking’s Business Models: Assessments from Germany	10/00	3-9805044-8-4	Bankindustrie, Internet- Banking, Bank-Allianzen, Bank-Ressourcen
11/99	Rudi K.F. Bresser: Winning Strategies in a Deconstructing World: Some Theoretical Implications	10/99	3-9805044-7-6	Neue Branchenstrukturen, Wertkettenzerfall, Neue Informationstechnologien
7/98	Erik Eschen: Mittelstandsholding: Holdingstrukturen für kleine und mittelgroße Unternehmungen	08/98	3-9805044-3-3	Kleine und mittelgroße Unternehmungen, Holdingorganisationen
5/97	Edward J. Zajac, Matthew S. Kraatz, Rudi K.F. Bresser: Modeling the Dynamics of Strategic Fit: How Organizational Resources and Environmental Forces Affect the Desirability of Strategic Change	09/97	3-9805044-1-7	Strategischer Wandel, Strategic Fit
3/95	Rudi K.F. Bresser: Porsche: Die strategische Entscheidungslage in den 90er Jahren	12/95	3-931258-32-7	Reengineering, Turnaround
2/95	Edward J. Zajac, Matthew S. Kraatz, Rudi K.F. Bresser: Toward a normative theory of organizational change and per-formance:	11/95	3-931258-31-9	Strategischer Wandel, empi- rische Strategieforschung
1/95	Rudi K.F. Bresser, Roger L. Dunbar: Cinderella und ihr reicher Onkel	09/95	3-931258-22-X	Werteintegration, Wiedervereinigung

 

Alle Beiträge können über das Sekretariat von Herrn Prof. Bresser bezogen werden (Tel.: 030-838-54055; Fax.: 030-838-55876; ls-bresser@wiwiss.fu-berlin.de).